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Väterzeit bringt Mütter schneller zurück in den Beruf

Nach einer aktuellen Studie nehmen Mütter nach einer Elternzeit schneller wieder eine Arbeit auf, wenn ihr Partner auch Elternzeit... Details

Firmen dürfen anordnen, dass Beschäftigte nur in den tarifvertraglich festgelegten Pausen rauchen dürfen. Details

Zur Berechnung von Krankengeld, Mutterschaftsgeld etc. sind Angaben über das Beschäftigungsverhältnis notwendig. Bisher erfolgte d... Details

Für Arbeitgeber besteht seit 2020 die Möglichkeit, dem Mitarbeiter anlässlich dessen Auswärtstätigkeit höhere Verpflegungspauschal... Details

Aufhebungsverträge sind eine Möglichkeit, Arbeitsverhältnisse im gegenseitigen Einvernehmen zu beenden. Es ergeben sich auch sozia... Details

Die Gesamtsozialversicherungsbeiträge sind am drittletzten Bankarbeitstag des Monats fällig in dem die Beschäftigung ausgeübt wurd... Details

Zum 01.01.2009 ist das Flexi-II-Gesetz in Kraft getreten, das eine Verbesserung der Rahmenbedingungen für die Absicherung flexible... Details

Versorgungsbezüge sind Arbeitgeberleistungen, die an eine frühere Erwerbstätigkeit anknüpfen. Details

Zum 1. April 2017 trat die Reform des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes (AÜG) in Kraft. Details

Arbeitnehmer sind nicht zu einer Zeiterfassung per Fingerabdruck-Scanner verpflichtet. Details

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