Divers besetzte Gremien kommen zu besseren Entscheidungen
Meinung: Dr. Gertrud Demmler über Frauen in Führungspositionen und warum es gerade im Gesundheitswesen mehr Perspektiven braucht, um zu guten Entscheidungen zu kommen (17.12.2020)
Das greift Themen des Gesundheitswesens auf und bietet Akteuren den Raum, ihre Perspektive in die Debatte einzubringen. In der Ausgabe 4/2020 geht es speziell um das Thema "Geschlechterspezifische Versorgung – Medizin und Systemstrukturen neu denken". Das Heft ist in Zusammenarbeit mit dem „Institut für Gendergesundheit e.V.“ entstanden und möchte mit möglichst vielen Beispielen die Potentiale einer geschlechterspezifischen Versorgung aufzeigen.
Divers besetzte Gremien kommen zu besseren Entscheidungen
Trotz des hohen Frauenanteils in Gesundheitswesen sitzen in den Entscheidungspositionen überwiegend Männer. Die Quote ist immer eine Möglichkeit, um an dieser Stelle Dinge zu bewegen. Gerade in unserer Branche arbeiten wir häufig mit Quoten- und Proporzregelungen – regional, funktional, aber eben nicht, wenn es ums Geschlecht geht. Das sollten wir aber, davon bin ich überzeugt. Diverse besetzte Gremien kommen zu besseren Entscheidungen. Nur, wenn unterschiedliche Perspektiven mit am Tisch sitzen, gelingt ein umfassender Blick. Natürlich sehe ich auch, dass die konkrete Umsetzung oft (noch!) nicht so einfach ist. Unser Ziel sollte sein, dass wir Partizipation breit ermöglichen und dort mit einer Quote nachhelfen, wo es gilt, festgefahrene Strukturen zu durchbrechen.
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